Persis on Demand – Effizienz im Personalmanagement

persis-onlineBereits seit 2006 bietet die Persis Online GmbH & Co. KG Personalmanagement als SaaS-Lösung an. Durch das Mieten der benötigten Services kann der Kunde interne Kosten und Aufwände sparen, die Geschwindigkeit bei der Einführung erhöhen und die Komplexität seiner Projekte senken.

Der Kunde nutzt unseren Service, ohne sich über Infrastrukturen, Server und Speicherplatz Gedanken zu machen. Dabei spielen Endgerät und dessen Betriebssystem keine Rolle. Leicht sind selbst mobile Endgeräte dank der innovativen Browsertechnik einzubinden.

Die Module erweitern sehr oft bestehende Systeme, die den Anforderungen des Kunden nicht mehr genügen. Diese Integrationsfähigkeit ermöglicht den aktiven Einsatz von Persis on Demand auch dann, wenn eine übergeordnete IT-Strategie innerhalb des Unternehmens nur bestimmte Produkte vorsieht. Persis on Demand ebnet Personalern den Weg zu ihrem Kerngeschäft.

Die Persis Online GmbH & Co. KG greift bei der Implementierung auf die etablierten Lösungspartner der Persis GmbH zu und erweitert deren Spektrum durch neue Methoden und Strukturen. Somit sind die Vertriebswege identisch und das vorhandene Expertenwissen von über 25 Jahren Markterfahrung steht den Kunden gleichermaßen zur Verfügung. Erweitert wird das Angebot durch Rechenzentren die ebenfalls – ergänzend z. B. zu deren Entgeltsystemen – moderne Personalprozesse im Voll- und Teilservice anbieten.

Module:

  • Bewerbermanagement
  • Personalmanagement inkl. Digitale Personalakte
  • Weiterbildungsmanagement
  • Personalentwicklung
  • Ausbildungsmanagement

Kontakt:
Persis Online GmbH & Co. KG
Heinrich-Heine-Allee 23
40213 Düsseldorf

Telefon: 0211 5800-4658

www.persis-online.de


Achtung, wichtiger Hinweis: Für alle Angaben zu Art und Inhalt der angebotenen Cloud Services sowie zum Erfüllen der festgelegten Kriterien sind ausschließlich die genannten Anbieter verantwortlich. Die Initiatoren und Betreiber dieses Lösungskatalogs übernehmen keinerlei Verantwortung für die Richtigkeit und Vollständigkeit der gemachten Angaben.


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